Wskazując, że administracja miejska nie funkcjonowała skutecznie i wydajnie w ciągu ostatnich pięciu lat, burmistrz Kahramankasan Selim Sarbanoglu stwierdził, że w kasie gminy nie ma wystarczającej ilości pieniędzy na pensje pracowników, wynoszące 9 mln TL. Skarby gmin na swój sposób i pensje zostały wypłacone pracownikom jeszcze przed wakacjami. Çrpanoğlu powiedział:
„Kahramankasan spotyka się z gminą CHP po 35 latach”
„Kahramankasan wspierał CHP po 35 latach i spotkał się z władzami gminy CHP. Od pięciu lat jestem już radnym miejskim i wiceprzewodniczącym partii opozycyjnej w Kahramankasan. Przez pięć lat panowała tu nieuczciwa, dyskryminująca i grożąca administracja. oczekujcie uczciwej, kompetentnej i bezstronnej administracji miejskiej. Zmobilizujemy wszystkie nasze wysiłki dla naszego Karamanganu. To miejsce z tysiącami gałęzi przemysłu, rolnictwa i turystyki. Dołożymy wszelkich starań, aby Ankara była świecącą gwiazdą.
„Będziemy służyć naszym obywatelom niezależnie od ich partii”
Mamy zrozumienie wykraczające poza politykę. W Kahramangasan narzuciliśmy to zrozumienie naszym obywatelom, a oni nam zaufali. Głosowali zarówno członkowie partii AK, członkowie MHP, jak i członkowie Partii Dobrobytu. Nie pozwolimy, aby ta pomoc obywateli została zmarnowana. Z całą pewnością będziemy służyć naszym obywatelom niezależnie od partii politycznej, na kogo głosują, nie kwestionując niczyich poglądów politycznych. Połowa Kahramangasan głosowała na mnie, ale nie ma znaczenia, która połowa głosowała. Służmy całemu naszemu kahramangasanowi. Razem z burmistrzem gminy metropolitalnej Ankara Mansurem Yavasem sprawimy, że Kahramankasan będzie cieszyć się złotym wiekiem.
„Przyczyniałem się do wypłaty wynagrodzeń pracownikom”
W gminie Karamangan wynagrodzenie wypłacane jest od 1 do 5 dnia miesiąca. Pracownicy martwili się, czy „dostaną pensję”, gdyż dzień po otrzymaniu zaświadczenia był ostatnim dniem na wypłatę wynagrodzenia. Jeśli pensje nie zostaną wypłacone, nasi pracownicy i ich rodziny ucierpią podczas wakacji. Kahramangasan poniesie również szkody gospodarcze. Burmistrz nie może pozostać obojętny w tej sytuacji. Ponieważ myślimy, że jesteśmy rodziną pracowników. Uważamy, że jesteśmy starsi w rodzinie. W tej sytuacji, w ramach moich możliwości, przekazałem Radzie Miejskiej 9 milionów rupii na wypłatę wynagrodzeń pracownikom. Gdyby nie święto, opóźnienie byłoby tygodniowe, ale nie chciałem, żeby moi pracownicy jechali na urlop ze spuszczonymi głowami. W Kahramanghasan zatrudniamy 886 pracowników, w tym pracowników rządowych, pracowników stałych i pracowników kontraktowych.
Przez ostatnie pięć lat administracja miejska nie funkcjonowała sprawnie i skutecznie, ale nie martwcie się, budżet Karamankan zostanie poprawiony. Dostosuję budżet Kahramankasan w ciągu 4-5 miesięcy, ponieważ Kahramankaan przynosi owoce w przemyśle i rolnictwie. Te też do nas wrócą.
„Namiętny badacz kawy. Niezależny muzyczny ninja. Nieuleczalny maniak alkoholu”.